 Сразу 27 сотрудников регионального отделения Фонда прошли аттестацию на этой неделе. Среди них как ведущие специалисты, так и начальники отделов, отработавшие в отделении или в новой должности более одного года. По результатам тестирования 21 работник решил задание на 100 баллов. В ходе устного собеседования аттестационная комиссия особое внимание уделяла выявлению индивидуальных возможностей аттестуемого, а также его предложениям по улучшению работы соответствующего структурного подразделения. В отделении рассчитывают, что такая форма аттестации позволит обеспечить высокий уровень отдачи от сотрудников и повлияет на эффективность работы регионального отделения в целом. |
